重庆文化网视讯（通讯员 姚敏）为了解员工专业知识、技术水平等，更好的为员工的岗位晋升、职级评定、后备干部培养提供依据，近日，西部公司全员技能摸底考试拉开序幕。

据悉，本次全员测试按系统分为安监、商务、技术、实验、资料、施工、测量、质检、材料、党群、后勤等11类，将组织项目管理人员分系统分批次参加好考试。目前已完成了安监和商务系统的考试。

本次测试为分公司后期开展有针对性的培养计划奠定基础，以考试倒逼学习，以学习促进工作能力的提升，使大家深刻认识学习的重要性、提升学习的积极性和主动性，营造良好的学习氛围，同时也为员工后续晋升提供了有力依据。